fbpx Managementul și evaluarea performanței, Dynamic Learning | Learning Network Mergi la conţinutul principal

Managementul și evaluarea performanței, Dynamic Learning

Categorie
Nivel
Intermediar
Avansat
Descriere

Managementul si evaluarea performantei

 

Scopul cursului


Principiile Managementului Performanței nu sunt complicate, însă pentru a funcționa ele trebuie aplicate corespunzător și consecvent.

 

Do you speak performance language?

  • Cine e responsabil pentru performanță în business?
  • Cum stabilim criteriile de performanță organizațională?
  • Cum arată procesul de evaluare a performanței de la A la Z?
  • Cum antrenăm și susținem performanța prin coaching și mentoring?


Beneficii pentru participanți:

 

  • Participanții vor înțelege importanța și complexitatea Managementului Performanței: DE CE? CUM? CE? evaluăm.
  • Vor ști să realizeze fișa posturilor și corespondența între aceasta și indicatorii de performanță.
  • Vor înțelege importanța evaluării și rolul managerului în antrenarea performanței.
  • Vor deprinde tehnici eficiente de evaluare – așa DA /așa NU.
  • Se vor simți mult mai confortabil în rolul de manager evaluator.

 

MANAGEMENTUL PERFORMANȚEI

  • Sistemul care asigură managementul unitar şi profesional al performanţei individuale la toate nivelele organizaţiei:
  • CE FAC (munca/activitățile)
  • DE CE? (scopul)
  • CE REALIZEAZĂ (rezultatele)
  • CUM O FAC (comportamentul)

 

STABILIREA STANDARDELOR DE PERFORMANȚĂ

  • Stabilire/revizuire de competențe, criterii de evaluare, indicatori de performanță, scală de evaluare, modul de recompensare, formular de evaluare, plan de dezvoltare.

 

MONITORIZAREA PERFORMANȚEI

  • Rolul managerului în urmărirea si evaluarea performanței
  • Evaluările intermediare ale activității – cum se aplică pentru o bună monitorizare a progreselor
  • Importanța coaching-ului și mentoringului pentru antrenarea și susținerea performanțeiary

 

EVALUAREA PERFORMANȚEI

  • Fișa postului – revizuirea responsabilității și criterii de performanță organizațională – stabilirea indicatorilor cantitativi și calitativi
  • Ce conține și cum se desfășoară interviul de evaluare?

 

Tariful include:

  •  livrare și suport curs, diploma de participare;

 

Cerere curs inhouse