Training of Trainers, MMM Consulting

Obiectivul major este ca un absolvent al programului TOT by MMM sa fie capabil sa proiecteze si sa livreze in mod profesionist, in mediu de sala de training sau mediu virtual un program de dezvoltare de abilitati tehnice sau de interactiune la locul de munca pe baza nevoilor de dezvoltare reale pe care le identifica in teren prin observare sau pe baza diagnozei.

 

Abordarea noastra, adaptata contextului actual este o combinatie de sesiuni virtuale cu sesiuni fata in fata pentru antrenament complex si complet si este axat pe :

• Experimentare: Fiecare participant va lucra in curs minim 30-40 de min in fata salii, in rol de trainer, coordonand un exercitiu sau conducand o sesiune de debrief sau demonstrand utilizarea unui exercitiu cunoscut
• Feedback: Permanent si extrem de amplu: folosim feedback-ul de fiecare data cand un participant a fost implicat intr-un exercitiu in rol de trainer, astfel incat fiecare cursant sa isi imbunatateasca performanta.
• Experienta: Cea mai importanta resursa este bogatia experientei participantilor – chiar si cand ei nu sunt traineri experimentati – iar rolul si maiestria noastra este sa scoatem la iveala si sa folosim toata aceasta bogatie.
• Parteneriate: De invatare – un principiu similar coaching-ului, in care fiecare isi sprijina perechea sa isi atinga obiectivele de dezvoltare. Parteneriatele sunt surse extraordinare de crestere si pot fi utilizate si dupa finalul cursului.
• 2 planuri: Lucrul pe doua planuri in permanenta: sala de derulare a acestui program este o arena de experienta si de analiza: participantii au doua roluri – cursanti in acest program dar si viitori traineri

 

Anul acesta, programul are elemente noi ce ofera plus-valoare:

🕓 120 de ore de practica individuala, pe perechi si asistata de trainer-mentor

🖥 modul special dedicat livrarii de instruire online in care impartasim din experienta intensa a celor peste 1500 de ore de online training ale echipei noastre in acest an

🤝 feedback continuu si asistent de instruire

🧮 sisteme de masurare a impactului instruirii si monitorizare a aplicarii chiar si in conditiile invatarii online

🌐 posibilitatea de a participa de oriunde

📆 program flexibil care permite invatarea in paralel cu munca.

 

Ca timpi de desfasurare, este structurat in 7 saptamani astfel:

Saptamana 1:

• Invatarea ca sursa de valoare adaugata si avantaj competitiv
• Eficienta procesului de instruire; cum invata adultii
• Identificarea nevoilor

 

Saptamana 2:

• Proiectarea sesiunii de instruire, agenda si metode de instruire

 

Saptamana 3:

• Exersare metode de instruire, aplicare si interactiune cu participantii

 

Saptamana 4:

• Practica individuala: proiectare si livrare sesiuni de instruire; training virtual

 

Saptamana 5:

• Livrarea instruirii: comunicare, interactiune si gestionarea participantilor

 

Saptamana 6:

• Vizionarea sesiunilor de instruire, feedback si mentorat individual

 

Saptamana 7:

• Primul meu curs – agenda si proiectare completa
• Pregatire pentru examen

_____________________

Certificare: Cursul este certificate ANC ( Autoritatea Națională pentru Calificări)

 

Conditii de inscriere:

• Copie Buletin
• Copie certificat nastere
• Copie certificate de casatorie (pentru doamne daca numele din certificatul de nastere difera de cel din bulletin)
• Ultima diploma de studii( neaparat studii superioare)

 

Locatie: Online, pe zoom, pentru urmatoarea sesiune. Pentru celelalte sesiuni, va fi o combinatie de online si fata-in-fata, in cazul in care conditiile actuale date de contextul pandemiei isi schimba coordonatele si companiile-client agreaza si lucrul fata-in-fata.

 

Nivel: intermediar, singura conditie este ca participiantii sa fi absolvit o forma de invatamant superior.

Nr. participanti: min 9 - max12/sesiune

 

Buget: 

• 860 euro/participant, pentru sesiunile exclusiv online
• 930 euro/participant pentru varianta online + fata-in-fata
• Nu se aplica TVA, fiind curs cu acreditare ANC.