Mergi la conţinutul principal
Intrebarea care “detecteaza” un lider
Procesul de recrutare din ziua de astazi nu este usor. Site-uri precum LinkedIn abunda de CV-uri fiind deosebit de greu sa-ti dai seama cat de multa valoare a adus o persoana fostului angajator....
5 pasi pentru a rezolva deficienta de competente din organizatie
Unul din trei manageri ştie că inovaţia poate avea de suferit dacă există lipsă de talent !Abordarea problemei deficienţei de competenţe ale angajaţilor este o prioritate pentru manageri. În mediul...
Cum recrutează marii oameni de afaceri ai lumii?
Recrutarea este procesul de baza intr-o companie. Fara angajatii potriviti pe pozitiile potrivite, compania nu va functiona cum se cuvine. Managerul trebuie sa identifice a persoanele care au acele...
Intuitie si subtilitate in procesul de recrutare
“Este greu sa faci recrutare; este ca si cum ai cauta acul in carul cu fan. Nu poti afla suficiente lucruri intr-o ora de interviu. Asa ca, pana la urma, totul se rezuma de fapt la ce iti spune...
Abonează-te la recrutare