Mergi la conţinutul principal
360 de grade feedback

Un subiect fierbinte in cercetare in afaceri este ideea ca surse multimpe de feedback pot oferi o perspectiva mai buna asupra performatei si eficientei oamenilor (Harris & Schaubroeck, 1988, Lo

6 moduri pentru a aduce energie pozitivă în discuția de evaluare a angajaților

In mai toate organizatiile, corporatiste sau nu, primele luni ale anului rimeaza cu evaluarea performantei angajatilor pentru anul anterior si stabilirea obiectivelor pentru anul ce urmeaza.

Poza
Poza
Poza
Abonează-te la Feedback