fbpx Train the trainers | Learning Network Mergi la conţinutul principal

HUMANCO s-a născut în 2008, cu scopul de a facilita accesul persoanelor fizice la proiecte de învățare și dezvoltare.

Între 2010 și 2013, am fost implicați într-un proiect POSDRU prin care am contribuit la formarea a 300 de antreprenori și manageri în competențe antreprenoriale și leadership. Cu timpul, am preluat parte din cursurile deschise și toate certificările ANC pe care ATU Consulting le avea în portofoliu.

Devino un trainer mai bun prin înțelegerea limbajului corporal
Corpul nostru este unul dintre cele mai eficiente instrumente de comunicare pe care le avem astfel încât a învăța să citești ceea ce el îți transmite reprezintă o abilitate cheie pe care fiecare...
LEGO SERIOUS PLAY- instrumentul pentru situațiile de criză
LEGO®, una dintre cele mai îndrăgite jucării pentru copii, a intrat în Boardrooms. Oameni “în toată firea”, inclusiv executivi, se joacă în mod deliberat (Serious Play) pentru a descoperi soluții la...
Modalitățile prin care să te asiguri că învățarea este aplicată
De curând, 2 rapoarte relevante pentru industria de L&D au vorbit despre funcțiunea de implicare a L&D-ului la un nivel mai înalt prin dezvoltarea abilităților. Atât LinkedIn Workplace...
Storytelling în L&D: ponturi pentru a-ți crea povestea
Sir Laurence Olivier a spus odată că o poveste bine spusă este o prezentare a ceea ce este o fereastră pentru casă - permite luminii să intre! Așadar, data viitoare când ții un curs, dedică timp...
Planificarea bugetului de training în 2019
Un studiu al Asociatiei pentru Dezvoltarea Talentului arată că 70% dintre eșecurile de training se produc după ce trainingul angajaților a avut deja loc. Alte 20% din eșecuri se leagă de lipsa de...
Rezoluții pentru 2019 în L&D
Industria 4.0 este extrem de aproape, iar odată cu ea vine cererea de noi seturi de abilități. Este responsabilitatea experților în L&D să joace rolul determinant în pregătirea și asigurarea...
Implicarea cursanților prin storytelling
Implicarea cursantului constitutie cel mai important aspect al trainingului corporatist și, de fapt, al oricărui tip de training. Asta deoarece învățarea este o activitate, nu un proces pasiv. Nu...
Abonează-te la Train the trainers