Mergi la conţinutul principal
7 motive să te certifici Emergenetics®

În inventarul unui HR performant, indiferent de funcționalitate trebuie să încapă mai multe instrumente, cunoștințe și abilități.

Emergenetics®, un instrument de navigare în dezvoltarea personală

Pe la începutul anului 2017 – nu era chiar de Anul Nou, dar oricum, destul de aproape, am făcut o listă cu 9 hotărâri, mai mari și mai mici.

Emergenetics® - simplu, echilibrat, pragmantic (P)

Ca HR Manager am avut oportunitatea sa testez o suita importanta de psihometrice de pe piata nationala si internationala.

360 de grade feedback

Un subiect fierbinte in cercetare in afaceri este ideea ca surse multimpe de feedback pot oferi o perspectiva mai buna asupra performatei si eficientei oamenilor (Harris & Schaubroeck, 1988, Lo

Angajati performanti: Valori, diploma sau experienta?

Tinand cont de incidentele rasunatoare in care au fost implicate unele companii care au dus pana la disparitia unora dintre ele ( si as mentiona aici Barrings Bank, Lehman Brothers, Enron, Arthur A

6 pași pentru o carieră de succes

În multe aspecte construirea unei cariere de succes este asemănătoare oricărui proiect.

Ce ar trebui sa stie fiecare companie despre analitica talentului

Daca vreti sa angajati candidatii de care aveti nevoie, trebuie sa folositi “people analytics” pentru a-i gasi. CV-ul este impresionant. Interviul curge. Verificarile au avut rezultat pozitiv.

Poza
Anne-Mary Ormenişan
10 factori esentiali de succes pentru a crea recunoastere la locul de munca

''Oamenii au nevoie de un simt al scopului. Marjele brute nu sunt lucrurile din care sunt facute visele.

Abonează-te la Evaluarea competentelor