fbpx Learning Network | Learning Network Mergi la conţinutul principal

Articole recente

Cum va arăta următoarea generație de video de training de succes?
Conform Cisco, până în 2021, traficul video va reprezenta 82% din traficul  total de internet. În fiecare minut, sunt încărcate 400 de ore de videoclipuri și o treime din activitatea online a...
7 roluri esențiale pentru organizația care învăță
Apar din ce în ce mai des anunjuri de job-uri cu titluri de învățare și dezvoltare. O explicație ar putea fi că, pe măsură ce afacerile cresc, sfera funcțiilor de serviciu în cadrul activității se...
Sesiunile demo: „degustări” ale programelor de formare
În mod tradițional Exec-Edu deschide sesiunea de toamnă cu un demo open. Pentru anul...
4 cărți despre prezentul și viitorul Inteligenței Artificiale
Raportului Adobe "Tendințe digitale" publicat în februarie 2018 arată că 31% dintre companii au declarat că utilizarea AI se află pe ordinea de zi pentru următoarele 12 luni în timp ce15% din...
Lego Serious Play- metoda care aduce răspunsurile și soluțiile căutate
Metoda Lego Serious Play reprezintă o întâlnire facilitată, de comunicare și rezolvare a problemelor, în care participanții sunt conduși printr-o serie de întrebări, explorând din ce în ce mai adânc...
Agile Learning Design: ce și de ce?
Agile Learning Design sau proiectarea de învățare agilă se referă la orice abordare a dezvoltării conținutului care se concentrează pe viteză, flexibilitate și colaborare. Termenul a evoluat de la...
Beneficiile cheie ale învățării mobile
Învățarea mobilă este aici pentru a rămâne, iar beneficiile sale sunt dovada că organizațiile vor căuta o implementare din ce în ce mai mare a acestora. Conform previziunilor Ericsson, 80% din...
GROW Summer Camp - tabăra unde liceeni capăta super puteri
Cucerim prin puterea imaginației cea bună versiunea a noastră, vizităm cu puterea minții meserii de viitor, aflăm din interacțiunea cu ceilalți care ne sunt super puterile, ne găsim pasiunea prin...
Petrică Bordei: Un secret în recrutare este să asculți cu atenție
În contextul diversificării programelor destinate recrutorilor este important să înțelegem diferența dintre cursuri pentru a putea selecta cursul cel mai potrivit pentru cariera sau organizația...
Vladimir Novac: Am fost implicat în schimbări organizaționale a căror anvergură mi-a tăiat respirația
Learning Network: Ai un CV impresionant, o carieră solidă în HR. Când ai intrat prima dată în sala de training din ipostaza de trainer? Vladimir Novac: Mulțumesc. Primul seminar pe care l-am ținut a...
Învață să înveți: tehnica expunerii 24/7 la subiectul de învățare
Permanenta expunere la un domeniu este mai importantă decât o explozie de activitate urmată de pauze lungi. Pentru a învăța, rețeaua neuronală a creierului nostru trebuie să fie activată în mod...
„Femei care aleargă cu lupii” - 13 motive pentru 13 lecții (2)
"Când ai curajul de a înfruntă necunoscutul, ești recompensată cu lumina înțelegerii." "Femeile care aleargă cu lupii" este un text fabulos ce ne invită să reinterpretăm experiența femeilor prin...
„Secretele” interviului de păstrare a angajaților valoroși
Dacă doar ați învățat până acum despre interviurile de "păstrare sau ședere" și nu le-ați pus încă în practică, este posibil să vă imaginați în biroul vostru, față în față cu un membru cheie al...
5 greșeli atunci când livrați un curs
Unele greșeli sunt mici și irelevante, în timp ce unele au consecințe mai mari, însă, cu toate acestea, ușor de gestionat. Există, totuși, unele greșeli ce pot conduce la regresul întregii voastre...
10 acronime de instructional design pe care ai nevoie să le știi (V)
Fiecare profesie deține un cod pe care oricine vrea să activeze în cadrul ei trebuie nu doar să îl cunoască, ci să îl și stăpânească. Pentru că, așa cum nu poți avea pretenția de a funcționa și a te...
7 fraze interzise la interviul de angajare
  1. Nu complimenta în niciun fel modul în care arată intervievatorul  Păstrează-ți complimentele pentru a-i comenta mai bine munca. Documentează-te din timp și învață despre companie sau...
6 cărți pentru sănătatea și starea noastră de bine mentală și emoțională
De multe ori, o carte poate fi cel mai bun terapeut, medicament sau ajutorul de care avem nevoie exact într-un anumit moment. Viața este o experiență absolut fantastică, însă, ca orice experiență,...
5 cursuri mai puțin comune pe care să le oferi angajaților
Nu există nicio îndoială că eLearning reprezintă viitorul atunci când este vorba de a face trainingul angajaților mai personalizat, mai ușor de utilizat și mai convenabil față de abordările...
Cursuri

Certificări

Pur și simplu, acreditarea este o valoare. Acreditarea este dovada că un program de formare îndeplinește anumite standarde necesare astfel încât absolvenții să fie pregătiți să facă fată profesiei alese, sau dupa caz să aplice tehnicile învățate indepedent de ajutorul unui consultant extern.

Cere o ofertă de in house

Sub denumirea de In-House întâlnim cursurile de formare organizat de o companie pentru angajații săi.

 

Ce vrei să înveți astăzi?